خانه / نکات حقوقی / کارگری و بیمه / تغییر وضعیت کارگاه چه اثری بر رابطه کارگر و کارفرما می گذارد ؟

تغییر وضعیت کارگاه چه اثری بر رابطه کارگر و کارفرما می گذارد ؟

(No Ratings Yet)
Loading...

طبق ‌ماده ۱۲ قانون کار هر نوع تغییر حقوقی در وضع مالکیت کارگاه، از قبیل فروش یا انتقال به هر شکل، تغییر نوع تولید، ادغام در مؤسسه دیگر، ملی شدن‌کارگاه، فوت مالک و امثال اینها، در رابطه قراردادی کارگرانی که قراردادشان قطعیت یافته است مؤثر نمی‌باشد و کارفرمای جدید، قائم مقام تعهدات و‌حقوق کارفرمای سابق خواهد بود.

همچنین ببینید

کارگر

ماده ۳۷ قانون کار

  مزد باید در فواصل زمانی مرتب و در روز غیرتعطیل و ضمن ساعات كار …

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *